我就是这么的患得患失，可生于安乐自在，怎么滴

公司这边出台了新政策，要我们每个人加七个夜班儿，说是什么主岗与副岗之分，其实，也就是变法儿要我们多上班而已，简单说，就是压榨我们休息时间。这一点很明白了，不需要解释。以前我们的班次是上一个白班儿一个夜班儿休息两天，现在是上一个白班一个夜班儿在上一个夜班儿，就开始休息一天，原则上这也是加班儿，只是担心付出的并没有回报。不过联想着，先前说过的话，是在与给我们加点儿工资，而在人数不增加，大大的节约成本。只需要付出少量的成本就能达到目的。作为企业来说何乐而不为呢!

只是我们能明白的是什么，我们之间只有利益关系，更没什么其他情感的掺杂其中。要说情感，其实说来，大家都只为只为自己而过。很多时候，我们间并没有什么真正的感情，只是在我们利益发生冲突的时候，就会体现淋漓尽致。就上次的事件一样。总有那么些人，喜欢去占人便宜，被当面揭穿之后，就与你接下梁子，不与你交流，而且以后，有怎样的建议或者点子都会反扑。而且，我们之间交接班儿，也会由别人替代他去做交接。至于问什么都不回答，只告诉你什么都在交接本子上写着。上班儿只为糊口饭吃，至于说其他的他也不会去在意，就只管简单操作。之前这个人给我的影响就是这样，有点不思进取。

抛开偏见，客观去观察，你就不难发现，这个人已经改变，而这种改变，是从他结婚之后发生。以前，是个中专学历，现在也在积极去考大专，去考一些技能证书。上进心比起以前是要多出好几倍，对业务上的学习也在跟进，这或许，就是爱情的力量。以前的我其实不怎么相信，因为这种虚无缥缈的东西，怎样会改变一个人呢。如今，看到眼前中例子，把以前的观念彻底颠覆，也让我看到婚姻真的可以改变一个人。能让人变的上进也能让人变得颓废，其主要取决于他身边的那个女人。

如今，对于单身的我来，自然体会不到那种情感，而我是靠着自身的驱动力在前进。可我也明白自己的意志力不是那么的强大，很多的时候，变得有几分懒惰。这种东西，每个人都有，要想彻底清除，必须要有足够的耐力才可能克服心中这种懒病。

只是我与他之间，我希望我们能够化敌为友，老实说，还真开不了这个口，也就只能僵持着。目前来说，我们之间看待对方都是带着这种有色眼镜去看待。自然，对于很多事情上的看法也是相反观念。

同事间的相处之道，也在于此，更多是需要纠正自己，很多时候，是自己在表达的时候，没有表达清楚还是他们选择性过滤掉些信息。与他们间交流时，总会要说上几片才听懂，这也与他们方言有很大关系。如今，自己上班儿的地方只有自己一个人外地人，而且说来，只要他们不想让你知道，自己用方言交流，你也没辙。我在这里劣势相当明显。基本上来说对自己没有什么利益可言。不要死盯着这眼一亩三分地，更多要让自己着眼与未来。实质上这次的加班，是我这个老上级希望通过这种方式在薪酬上缩短与总公司员工的差距，这夜班儿，也并不是太多的活儿。有人理解也有人反对，由于公司需要，所以会强力执行下去的。

对于，我们来说，其实比起这个，我们更看重的是什么呢，更看重的是他给我们的承诺能不能兑现。本身他们都是本地人，对这个到不是怎么看中，相比较自己而言，是有几分优势。其实说来，本身公司就是个本地企业，自然在各方面都有优势，只要他们肯踏实的干，在加上愿意去学习，就会得到公司重用，而我们则需要付出相当大的精力才可以达到他们的位置，这个就是我们之间的区别。

或许，这条路难走，可是对于我来说，还是得继续前行，不知道能走多远，但一定要往前走。以前，想过是不是换个环境，总感觉在这样复杂的环境中待久了，人会不会改变自己。随着公司的发展，我们第一批都将会成为公司不可多得人才，当然这个也只是自己这么想，受不受重用，还是看公司这边安排。目前，只能说，把自己的事情做好而已，别无其他。这也是我们自己对自己的要求，因为不管在那里，看中的都是能力。只要你有足够的能力，做什么位子，都没什么区别。

不断学习，不断前行，才不会被淘汰，这也是对自己鼓励吧!